Fredrikstad kommune

Fredrikstad

Nina Ulveland

Avdelingsleder

Inger-Johanne Bakke

Virksomhetsleder

<p>Tjenesteområde Livsmestring er et tjenesteområde med syv virksomheter organisert under kommuneområde Helse i Fredrikstad kommune. Virksomhetene yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser med blant annet mobile oppfølgingstjenester, bomestring/terapeutisk oppfølging i bemannede botiltak, og mestrings- og aktivitetstiltak.<br /><br />I Livsmestring jobber vi med utgangspunkt i den enkeltes ressurser, verdier, ønsker og mål. Vi er opptatt av hva som er viktig for den enkelte og at tiltak utvikles i nært samarbeid med tjenestemottakeren. Vi søker deg som liker utfordringer, kan håndtere krevende situasjoner og motiveres av å kunne bidra til at andre mestrer sine liv når ting skjer. Veiledning og motivasjonsarbeid er viktig når du gir tjenester til våre brukere innenfor praktisk bistand opplæring og hjemmehjelp og helsetjenester i hjemmet. Du er tålmodig, har høy arbeidskapasitet og er målrettet i miljøarbeidet, og med respekt arbeider du sammen med den som trenger tjenester. Du er ydmyk og tar ansvar i relasjonen og den vanskelige samtalen, og du kan reflektere over egen væremåte, søker råd og veiledning fra dine kollegaer, samtidig som du deler din erfaring og kunnskap.</p><p>Nå søker vi etter nye kollegaer til teamet vårt vi lyset ut fire studentstillinger på helg ved avdeling Ambjørnrø.</p><p>20,72 % og 19,37 % med arbeid 2. hver helg dag og kveld</p><p>15,55 % og 13,85 %  med arbeid 3. hver helg dag og kveld</p><p> </p><p>Som ansatt i våre tjenester må man også påregne å bistå andre avdelinger i virksomheten ved behov </p><p><br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Hos oss skal du bidra til at avdelingen realiserer kommunens og virksomhetens visjoner, mål og planer. Du er modig, ansvarlig og inkluderende som representerer kommunens verdier. Du er med på å opprettholde et godt arbeidsmiljø.</p><ul><li>Praktisk bistand, veiledning og motivasjonsarbeid til tjenestemottakere<br /></li><li>Samarbeid med kollegaer, pårørende, verger og andre instanser<br /></li><li>Sikre kvalitet i den direkte tjenesteytingen og bidra til å ivareta arbeidsmiljøet<br /></li><li>Dokumentasjon<br /></li><li>Planlegging og tilrettelegging av tjenester</li></ul><h3>Kvalifikasjonskrav</h3><ul><li>Er under utdanning innen helse og sosialfag på bachelor nivå<br /></li><li>God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne</li><li>Førerkort kl. B</li></ul><p>Personlig egnethet, holdninger og motivasjon vil bli vektlagt ved ansettelse</p><h3>Ønskede kvalifikasjoner og personlige egenskaper</h3><ul><li>Du har erfaring i arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne<br /></li><li>Du har erfaring med psykiske lidelser, atferdsproblematikk og miljøterapeutiske tilnærminger<br /></li><li>Du har evne til å arbeide selvstendig og i team, ta ansvar og være strukturert<br /></li><li>Du har gode IT-kunnskaper, og kjenner til fagprogrammene Gerica og Gat<br /></li><li>Du har kjennskap til PAS som arbeidsmetode<br /></li><li>Du har kjennskap til kapittel 9<br /></li><li>Du har kunnskap om Lov om kommunale helse og omsorgstjenester<br /></li><li>Du liker å jobbe med mennesker og har evne til innlevelse, omsorg og engasjement<br /></li><li>Du har godt humør, endringsoptimisme, er engasjert og klar for nye spennende og varierte utfordringer</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>En spennende stilling med varierte og utfordrende oppgaver for faglig og personlig utvikling.<br /></li><li>Vi har en strukturert arbeidshverdag med ulike aktiviteter og gjøremål.<br /></li><li>Avdelingen har et sosialt, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø, der godt humør og latter preger arbeidshverdagen. <br /></li><li>Kommunen har gode pensjons og forsikringsordninger i KLP.</li></ul><br /><p><em>Andre vilkår</em><br />Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.</p><p>Politiattest ikke eldre enn 3 måneder, må fremlegges ved ansettelse. <br />Skjemaet &#34;Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser&#34; skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.</p><div><br /></div><br /><em>Offentlighet</em><br />Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.<h3>Kontaktinformasjon</h3>Nina Ulveland, Avdelingsleder, 69306848<br />
Inger-Johanne Bakke, Virksomhetsleder, 69306404<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Bryggeriveien 2-4<br />
1603 Fredrikstad<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune<br />
<br />
Referansenr.: 4986429733<br />
Stillingsprosent: 20,72, 19,37, 15,55, 13,85%<br />
Fast<br />
Startdato: 01.09.2025<br />
Søknadsfrist: 31.08.2025<br />
<br />


Vi lyser ut student stillinger på helg ved avdeling Ambjørnrød