Forsvaret

Tverlandet

Seksjonssjef Planseksjonen

Kommandørkaptein

<p>Forsvarets operative hovedkvarter (FOH) verner norske verdier og interesser ved å planlegge og utføre norske militære operasjoner hjemme og i utlandet. <br />Er du en operativ og analytisk offiser med interesse for planlegging og synkronisering av fremtidige militære operasjoner? Som stabsoffiser i operasjonsdivisjonens planseksjon blir du en del av Forsvarets operative hovedkvarter, hvor du deltar i arbeidet med å planlegge fremtidige operasjoner på operasjonelt nivå. Du vil være en viktig bidragsyter i beslutningsprosesser og bidra med faglig ekspertise i utviklingen av ordrer for fremtidige operasjoner.</p><p>Bli med på laget som former Forsvarets operative hovedkvarter!</p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som stabsoffiser i Operasjonsdivisjonens planseksjon (J3-5 PLAN) skal du blant annet jobbe med:<br /></p><ul><li>Lede og bidra i planlegging og synkronisering av operasjoner innen J3-5 PLAN sitt ansvarsområde.</li><li>Ivaretakelse av land-, sjø og luftmakt innenfor fremtidige operasjoner perspektivet, herunder utarbeide ordregrunnlag, koordinere og kvalitetssikre forberedelser og implementering av de tre domenene under fellesoperasjoner og fellesoperative øvelser.</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Grunnleggende offisersutdanning (GOU)</li><li>Grunnleggende kompetanse innen operativ tjeneste</li><li>Norsk statsborgerskap</li><li>Må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/NATO Secret</li><li>Godkjent medisinsk seleksjon for operasjoner i utlandet gjennomført av militær lege</li><li>Bestå fysisk test med krav til karakter 3 i styrke og 3 i utholdenhet. (Se testkrav på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)</li></ul><p>Ønskelige kvalifikasjoner:<br /></p><ul><li>Tjenesteerfaring fra internasjonale operasjoner</li><li>Erfaring fra å delta i operasjoner og oppdrag</li><li>Stabstjeneste</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Helhetsforståelse – Evnen til å se sammenhenger på tvers av domener og funksjoner.  Ledelse av prosesser og arbeidsgrupper - Evnen til å strukturere, lede og drive planprosesser<br /></li><li>Kommunikasjonsevne – Evnen til å formidle komplekse vurderinger på en klar og strukturert måte, både muntlig og skriftlig<br /></li><li>Samarbeidsorientert – Evnen til å arbeide godt både selvstendig og i team, samt samarbeide på tvers av fagområder<br /></li><li>Endringsvillig og fleksibel – Evnen til å kunne tilpasse seg endringer i operasjonelle krav og bidra til utvikling og implementering av nye prosesser og prosedyrer<br /></li><li>Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Anledning til å bidra til et svært viktig samfunnsoppdrag med å styrke landets forsvarsevne</li><li>En inspirerende arbeidsplass preget av tillit, åpenhet, respekt og med god kollegastøtte</li><li>Gode muligheter for faglig og personlig utvikling</li><li>Pensjons- og velferdsordninger, med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden, samt egen bedriftshelsetjeneste.</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)</li></ul><p>Stillingen er en OF-stilling og lønnes etter Hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har et graden OF-3/Major. Det tilbys tilsetting i lønnsspenn fra kr706 950,- til 849 050,- pr år. Det trekkes lovbestemt 2%av lønnen til Statens pensjonskasse. <br />Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.</p><p> </p><p><strong>Vilkår og tidspunkt for tilsetting</strong></p><p>Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. </p><p>Stillingen lyses ut med fasttilsetting T-60, tiltredelsesdato etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov.  Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.<br /><br />Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. <br />For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Seksjonssjef Planseksjonen, Kommandørkaptein, &#43;47 75 53 63 16<br />
<h3>Arbeidssted</h3><br />
8058 TVERLANDET<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Forsvaret<br />
<br />
Referansenr.: 5063929107<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 04.02.2026<br />
<br />


Stabsoffiser i Operasjonsdivisjonens planseksjon