Forsvaret

Tverlandet

Seksjonssjef

Kommandørkaptein

Forsvarets operative hovedkvarter (FOH) verner norske verdier og interesser ved å planlegge og utføre norske militære operasjoner hjemme og i utlandet. <br />Er du en operativ og analytisk offiser med interesse for koordinering og innsamling av etterretning og overvåkning?<br />Som stabsoffiser i Joint Intelligence, Surveillance and Reconnaissance operasjoner (JISR) blir du en del av Forsvarets operative hovedkvarter og vil bidra med faglig ekspertise innen koordinering av fremtidige innsamlingsoperasjoner. <br />Bli med på laget som former Forsvarets operative hovedkvarter! <br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som stabsoffiser i Joint Intelligence, Surveillance and Reconnaissance operasjoner (JISR) skal du blant annet jobbe med:<br /></p><ul><li>Utarbeide og koordinere JISR-produkter på vegen av sjef FOH.</li><li>Synkronisere og planlegge JISR for fremtidige operasjoner.</li><li>Bidra med monitorering og overvåking av pågående JISR-operasjoner, og ved behov, synkronisere og omprioritere gjeldende innhentingsplaner iht situasjon.</li><li>Delta i organisering og videreutvikling av JISR-prosessen ved FOH.</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><p>Må krav:    <br /></p><ul><li>Grunnleggende offisersutdanning (GOU)</li><li>Grunnleggende kompetanse innen operativ tjeneste</li><li>Norsk statsborgerskap</li><li>Må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/NATO Secret</li><li>Godkjent medisinsk seleksjon for operasjoner i utlandet gjennomført av militær lege</li><li>Bestå fysisk test med krav til karakter 3 i styrke og 3 i utholdenhet. (Se testkrav på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)<br /><br />Bør krav:<br /></li><li>Tjenesteerfaring fra internasjonale operasjoner</li><li>Stabstjeneste</li><li>Erfaring fra å delta i oppdrag og operasjoner</li><li>IRM &amp; CM (Intelligence Requirement Management and Collection Management), grunnleggende nivå<br /></li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Analytisk – Evnen til å vurdere informasjonsverdi, risiko og effekt, samt prioritere innhentingsressurser under tidspress og konkurrerende krav<br /></li><li>Kommunikasjonsevne – Evnen til å formidle komplekse vurderinger på en klar og strukturert måte, både muntlig og skriftlig<br /></li><li>Samarbeidsorientert – Evnen til å arbeide godt både selvstendig og i team, samt samarbeide på tvers av fagområder<br /></li><li>Endringsvillig og fleksibel – Evnen til å kunne tilpasse seg endringer i operasjonelle krav og bidra til utvikling og implementering av nye prosesser og prosedyrer<br /></li><li>Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Anledning til å bidra til et svært viktig samfunnsoppdrag med å styrke landets forsvarsevne</li><li>En inspirerende arbeidsplass preget av tillit, åpenhet, respekt og med god kollegastøtte</li><li>Gode muligheter for faglig og personlig utvikling</li><li>Pensjons- og velferdsordninger, med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden, samt egen bedriftshelsetjeneste.</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)  <br /></li></ul><p>Stillingen er en OF-stilling og lønnes etter Hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har graden OF-3/Major. Det tilbys tilsetting i lønnsspenn fra k706 950,- til 849 050,- pr år. Det trekkes lovbestemt 2% av lønnen til Statens pensjonskasse<br />Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.<br /></p><p> </p><p><strong>Vilkår og tidspunkt for tilsetting</strong><strong></strong></p><p>Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. </p><p>Stillingen lyses ut med fasttilsetting T-60, tiltredelsesdato etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov.  Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.<br /><br />Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. <br />For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.<br /></p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Seksjonssjef, Kommandørkaptein, &#43;47 75 53 63 17<br />
<h3>Arbeidssted</h3><br />
8058 TVERLANDET<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Forsvaret<br />
<br />
Referansenr.: 5063934203<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 04.02.2026<br />
<br />


Stabsoffiser i Joint Intelligence, Surveillance and Reconnaissance operasjoner (JISR)