Finnmark politidistrikt

Vadsø

<h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Om stillingen</h3><p>Vil du bruke din juridiske kompetanse til å gjøre en forskjell? Vi søker en juridisk rådgiver eller seniorrådgiver som skal bidra til at Finnmark politidistrikt gir enda bedre tjenester til innbyggerne våre.</p><p>I denne stillingen vil dine viktigste oppgaver være saksbehandling og juridisk rådgivning. Du vil samarbeide med ledere og andre faggrupper i politidistriktet for å løse saker og problemstillinger på en effektiv og betryggende måte. Du vil også ha direkte kontakt med innbyggere som har hatt negative opplevelser med politiet. Det er derfor viktig at du kan opptre tillitvekkende og kommunisere klart og forståelig.</p><p>Vi søker deg som trives med selvstendig arbeid, tar ansvar og liker å vise initiativ. Hos oss får du mulighet til å påvirke – både hvordan du løser arbeidsoppgavene dine og hvordan politidistriktet yter tjenester til publikum. Du vil også ha fleksibilitet til å organisere arbeidshverdagen på en måte som passer deg.</p><p>Du vil bli en del av vår juridiske stab, som består av tre jurister (inkludert leder). Vi jobber med et bredt spekter av oppgaver og rettsområder for å sikre at politidistriktet følger gjeldende lov- og regelverk, samtidig som vi løser konkrete juridiske utfordringer. Hos oss er det høyt under taket og stort faglig engasjement.&nbsp;</p><p>Arbeidssted: Kirkenes, Alta, Hammerfest, Vadsø eller Vardø.&nbsp;</p><p>Er du nysgjerrig på Finnmark? Les mer her:&nbsp;<a href="http://www.politiet.no/finnmark/jobb" rel="nofollow">http://www.politiet.no/finnmark/jobb</a>&nbsp;</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h3><p>Vi leter etter deg som trives med selvstendig arbeid, tar ansvar og liker å vise initiativ, samtidig som du liker å samarbeide med kolleger om gode løsninger. I tillegg må du kunne opptre tillitsvekkende og kommunisere klart og forståelig med mennesker som har hatt negative opplevelser med politiet. &nbsp;</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Behandle publikumsklager på politiets tjenesteutøvelse, med et spesielt fokus på organisatorisk læring og forbedring</li><li>Saksbehandle erstatningskrav mot politidistriktet</li><li>Koordinere høringer og skrive høringssvar</li><li>Saksbehandle og gi veiledning om innsynskrav etter offentlighetsloven</li><li>Utarbeide og videreutvikle arbeidsprosesser og styrende dokumenter på egne fagområder</li><li>Annen juridisk bistand, rådgivning, saksbehandling og utredning innen områder som politirett, arbeidsrett, personvern, informasjonssikkerhet og alminnelig forvaltningsrett, avhengig av din kompetanse og organisasjonens behov</li><li>Bidra til kvalitetsforbedring og erfaringslæring på tvers av organisasjonen og ulike saksområder</li></ul><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Kvalifikasjoner</h3><p>Dette må du ha for å være kvalifisert:</p><ul><li>Master i rettsvitenskap eller juridisk embetseksamen</li><li>Relevant arbeidserfaring fra offentlig sektor. Arbeidserfaringen kan være fra perioden før fullført juridisk utdannelse&nbsp;</li><li>Gode kunnskaper i forvaltningsrett</li><li>Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner&nbsp;</li><li>Plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved eventuell ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.</li><li>Må kunne sikkerhetsklareres til nivå HEMMELIG, jf. sikkerhetsloven.Se:&nbsp;<a href="https://sivilklareringsmyndighet.no/for-deg-som-skal-klareres/klarering/" rel="nofollow">https://sivilklareringsmyndighet.no/for-deg-som-skal-klareres/klarering/</a>&nbsp;</li></ul><p>Det er også ønskelig med:</p><ul><li>Gode kunnskaper i erstatningsrett</li><li>Innsikt i eller erfaring med politirett</li><li>Erfaring fra organisasjonsutvikling og/eller kvalitetsledelse</li><li>Samisk språk- og/eller kulturkompetanse</li></ul><p>Den som blir ansatt må kunne etterleve kravene til sikkerhet i politiet.</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Personlige egenskaper</h3><ul><li>Selvstendig og strukturert, med evne til å prioritere og levere innen frister</li><li>Gode samarbeidsevner, også overfor kolleger med annen faglig bakgrunn</li><li>Løsningsorientert&nbsp;</li></ul><p>Personlig egnethet vil vektlegges. Det vil bli gjennomført evne- og personlighetstester.</p><p>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Dette kan vi tilby om du velger oss</h3><ul><li>Stillingen lønnes som<strong> rådgiver</strong> (stillingskode 1434) med årslønn kr 650 000-790 000 eller <strong>seniorrådgiver </strong>(stillingskode 1434) med årslønn kr 700 000-900 000, avhengig av kvalifikasjoner.&nbsp;</li><li>Gode arbeidsbetingelse, herunder fleksibel arbeidstid, muligheter for hjemmekontor og trening i arbeidstiden</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (<a href="http://www.spk.no/" rel="nofollow">www.spk.no</a>)</li><li>Virkemiddelordning for Finnmark og Nord-Troms som innebærer:<ul><li>Reduksjon i personbeskatningen</li><li>Nedskriving av studielån med inntil 20 % av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr 30 000 per år. Grensen er vedtatt økt til kr 60 000 per år fra og med 2026.</li><li>Fritak for el-avgift på forbruk av strøm</li><li>Gratis barnehage</li></ul></li></ul><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Mangfold i politiet</h3><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.&nbsp;<br>Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>.&nbsp;</p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p>. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc<br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Slik søker du</h3><p>Du søker ved å skrive et kort søknadsbrev og registrere utfyllende CV. Vi ber deg legge ved relevante vitnemål, attester og minimum to referanser. Dette gjelder også for interne søkere.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br>

Juridisk rådgiver