Findus Norge

Tønsberg

Sted: Tønsberg &amp; Larvik (Norge)
Klar for å gjøre en reell forskjell for mennesker og resultater? 
Bli med i Findus, en del av Nomad Foods, som vår neste HR Business Partner og bidra til å forme fremtiden for våre fabrikkoperasjoner i Norge.
Om oss 
Findus har vært en del av Nomad Foods siden 2015 -- Europas ledende selskap innen frossenmat, notert på NYSE. Våre ikoniske merkevarer inkluderer Findus, Birds Eye, Iglo og Green Cuisine. Vi er stolte av å tilby bedre mat til verden, drevet av kvalitet, bærekraft og innovasjon.
Nomad Foods har over 8 000 ansatte i 22 land. Findus er det ledende FMCG-selskapet innen frossenmat i Norden, med røtter tilbake til 1940-tallet. 
Hos Nomad Foods fremmer vi et samarbeidende og innovativt miljø hvor hvert teammedlem kan blomstre.
Din rolle 
Som HR Business Partner vil du være en betrodd rådgiver for våre fabrikkledelsesteam i Tønsberg og Larvik. Din oppgave er å tilpasse HR-initiativene til forretningsmålene, sikre samsvar, engasjement og operasjonell dyktighet i et dynamisk produksjonsmiljø.
Du vil jobbe på tvers av funksjoner for å:
<ul><li>Samarbeide med fabrikkledelsen for å støtte forretningsstrategi og bemanningsplanlegging</li><li>Drive rekrutterings- og onboardingprosesser for å tiltrekke og beholde topp talent</li><li>Lede initiativer som fremmer et positivt arbeidsmiljø og medarbeiderengasjement</li><li>Forberede og gjennomføre lønnsforhandlinger i samarbeid med ledelsen og fagforeninger</li><li>Sikre samsvar med arbeidslovgivning og selskapets retningslinjer</li><li>Støtte organisatoriske endringer og effektiv kommunikasjon på fabrikknivå</li><li>Være en forkjemper for mangfold, inkludering og våre selskapsverdier</li></ul>
Du blir en del av et team som verdsetter samarbeid, ansvar og å få ting gjort -- sammen.
Hvem er du? 
Du er praktisk anlagt, forretningsorientert og trives i fabrikkmiljøer. Du liker å bygge relasjoner og påvirke beslutninger på alle nivåer.
Du har:
<ul><li>Bachelorgrad eller høyere innen HR, bedriftsledelse eller tilsvarende</li><li>Mer enn 5 års erfaring som HR Business Partner eller lignende rolle, helst innen FMCG eller industri</li><li>Solid kunnskap om arbeidsrett og erfaring med lønnsforhandlinger</li><li>Flytende norsk og engelsk</li><li>God kompetanse i Microsoft Office; erfaring med SAP er en fordel</li><li>Evne til å jobbe selvstendig og drive initiativer i et hektisk miljø</li></ul>
Hvorfor jobbe hos oss?
<ul><li>Formål og innflytelse: Spill en nøkkelrolle i å forme vår fabrikkultur og støtte operasjonell suksess</li><li>Utvikling: Bygg din karriere i et ledende FMCG-selskap med sterk nordisk tilstedeværelse</li><li>Kultur: Bli med i et team som er ydmykt, ambisiøst og lidenskapelig opptatt av å gjøre en forskjell</li></ul>
Søk nå 
Vi vet at stort talent kommer i mange former. Hvis du er begeistret for denne muligheten, men usikker på om du oppfyller alle krav -- søk likevel. Vi vil gjerne høre din historie.
Stillingen rapporterer til Regional SU HR Manager (Sveits &amp; Norden) og har en sterk stiplet linje til Factory Director Nordics.
Ved spørsmål, kontakt <a rel="nofollow" href="mailto:philip.schott@findus.ch">philip.schott@findus.ch</a>. Vennligst send din søknad på engelsk. 
Vi gleder oss til å høre fra deg!

HR Business Partner -- Supply Chain