Engebø Rutile And Garnet

Naustdal

<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Om stillinga:</h4>
I Engebø Rutile and Garnet AS, eit dotterselskap av Nordic Mining, er vi no på jakt etter ein HMS-ressurssom både har oversikt, gjennomføringsevne og eit hjarte for mennesker og tryggleik. I denne rolla blir du ein nøkkelperson i å sikre at alle tilsette har eit trygt og godt arbeidsmiljø som samsvarar med gjeldande lover, forskrifter og standardar, og som gir rom for trivsel, tryggleik og utvikling. Som HMS-koordinator blir du bindeleddet mellom praksis og prosedyrar, og ein viktig støttespelar for både leiarar og operatørar i kvardagen.
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidsoppgåver</h4>
<ul><li>
Godkjenne og kontrollere arbeidstillatingar og SJA-ar
</li><li>
Utføre regelmessige HMS-inspeksjonar og vernerunder
</li><li>
Identifisere, rapportere og følge opp avvik, tiltak og forbetringsområde
</li><li>
Følge opp underleverandørar sitt HMS-arbeid
</li><li>
Halde opplæring for tilsette i HMS, relevante regelverk og interne prosedyrer
</li><li>
Vere fagleg støtte for leiarar og bidra til god beslutningsstøtte
</li><li>
Rapportere HMS-status, hendingar og avvik til leiinga
</li><li>
Jobbe aktivt for å styrke, vidareutvikle og forankre HMS-kulturen vår i heile organisasjonen
</li></ul>
Du er ein person som er trygg i faget, tydeleg i kommunikasjonen og flink til å bygge tillit. Du evnar å vere både rådgjevar og pådrivar -- og du trives like godt med støv på verneskoane som med tal i rapporten. Engasjementet ditt for sikkerheit og arbeidsmiljø smittar over på andre, og du klarer å gjere HMS til noko alle vil vere med på, ikkje berre noko ein må.
Vi tilbyr
<ul><li>
Ein sentral rolle i ei verksemd i sterk utvikling
</li><li>
Høve til å påverke og forme eit framtidsretta HMS-arbeid
</li><li>
Godt fagmiljø, dedikerte kollegaer og høg gjennomføringstakt
</li><li>
Konkurransedyktige vilkår
</li><li>
Kollegaer som tek både arbeidsmoral og godt humør på alvor
</li></ul>
Vi vurderer søknadar og kallar inn til intervju fortløpande, så det er ingen grunn til å vente med å søke. Endeleg søknadsfrist er 14.12.2025.

Er du den som får tryggleik, struktur og folk til å spele på lag?