Ecoonline

Sarah De Lacy

Recruitment Consultant

<section id="arb-aapningstekst">
<p>Vi ekspanderer i Norden og søker nå en Business Development Manager som skal bygge opp og lede vårt Business Development-team på tvers av de nordiske markedene. Dette er en operativ lederrolle med tydelig fokus på coaching, utvikling og skalering av et høypresterende team som skaper kvalifisert pipeline for salgsorganisasjonen.
Du vil jobbe tett med ledergrupper innen Salg og Markedsføring, og spille en sentral rolle i å forme vår go-to-market strategi i regionen.</p>
</section>
<section id="arb-serEtter">
<h2>Hva vi ser etter</h2>
<ul><li>
<p>Minimum 3 års erfaring fra B2B SaaS, inkludert erfaring med å lede eller utvikle SDR/BDR-team.</p>
</li><li>
<p>Dokumentert suksess med å bygge eller skalere et høypresterende BDR-team i et SaaS-miljø.</p>
</li><li>
<p>En sterk, coachende lederstil -- din suksess måles gjennom utviklingen og prestasjonene til teamet ditt.</p>
</li><li>
<p>Flytende i et nordisk språk og engelsk.</p>
</li><li>
<p>Erfaring med CRM- og salgsverktøy som Salesforce, Gong, Cognism, 6sense eller tilsvarende.</p>
</li><li>
<p>En datadrevet tilnærming og evne til å omsette innsikt til konkrete tiltak.</p>
</li><li>
<p>Trives i et selskap i sterk vekst der du får være med å forme prosesser -- dette er ikke en corporate eller strategisk topplederrolle, men en hands-on lederrolle.</p>
</li></ul>
<p><strong>Vennligst søk med CV på engelsk.</strong></p>
</section>
<section id="arb-arbeidsoppgaver">
<h2>Arbeidsoppgaver</h2>
<ul><li>
<p>Lede, coache og utvikle et team på 6--7 BDR-er, med daglig oppfølging, tilbakemeldinger på samtaler og systematisk kompetanseutvikling.</p>
</li><li>
<p>Ha fullt eierskap til BDR-teamets resultater innen aktivitet, kvalitet samt pipeline.</p>
</li><li>
<p>Rekruttere og onboarde nye BDR-er i takt med videre vekst i Norden.</p>
</li><li>
<p>Utvikle og optimalisere strategier for outbound og inbound prospektering, tilpasset det nordiske markedet.</p>
</li><li>
<p>Samarbeide tett med Markedsføringsteamet for å sikre samsvar mellom budskap, ICP-målretting og kampanjegjennomføring.</p>
</li><li>
<p>Jobbe sammen med salgsledelsen for effektiv overlevering av leads og god progresjon i pipeline.</p>
</li><li>
<p>Analysere data for å forbedre prosesser, konverteringsrater og teamets produktivitet.</p>
</li><li>
<p>Fremme en kultur preget av ansvarlighet, kontinuerlig læring og samarbeid.</p>
</li><li>
<p>Være lokal ekspert på markedstrender og konkurransebildet i Norden.</p>
</li></ul>
</section>
<section id="arb-tilbyr">
<h2>Vi tilbyr</h2>
<h3>Vi tilbyr en rekke globale fordeler som er listet opp nedenfor! Vær oppmerksom på at en landsspesifikk oversikt vil bli gitt under intervjuprosessen.</h3>
<ul><li>
<p>&#x1f334; Generøse fritidsordninger</p>
</li><li>
<p>&#x1f37c; Forlenget foreldrepermisjon</p>
</li><li>
<p>❤️‍&#x1fa79; Robust helseforsikring</p>
</li><li>
<p>&#x1f4a1; Akselererte læringsløyper</p>
</li><li>
<p>&#x1f9d8;‍♂️Teamvelværeinitiativer</p>
</li><li>
<p>&#x1f4c6; Bedriftsomfattende arrangementer</p>
</li><li>
<p>&#x1f30e; Ansatt-ressursgrupper</p>
</li><li>
<p>⭐️ Anerkjennelses-priser</p>
</li></ul>
</section>


Business Development Manager - Nordics