Bodø kommune

Tverlandet

Håvard Solbakken

Spesialist i allmennmedisin

Per Allan Stenberg

Stian Wik Rasmussen

Helseleder

<h2>Om stillingen</h2><p>Ved Tverlandet legesenter AS er det ledig vikariat for spesialist i allmennmedisin eller allmennlege i spesialisering (ALIS) i perioden 02.02.2026 – 31.10.2026. Hjemmelen har per i dag en listelengde på ca. 760 innbyggere. </p><p>Stillingen tilrettelegger for ALIS-løp, med egne vilkår gjennom spesialiseringsløpet. Bodø kommune vil bidra med tiltak for at legen skal kunne fullføre spesialisering i allmennmedisin etter «ny ordning» over inntil 5 år, med tilpasset arbeidsmengde.</p> <p><strong>Om Tverlandet legesenter</strong></p><p>Tverlandet Legesenter AS er en veletablert og veldrevet allmennlegepraksis, ca. 2 mil øst for Bodø. Vi holder til i moderne, nyoppussede lokaler i samme bygg som Tryggestad Tannklinikk. Legesenteret er godt utstyrt og har svært erfarne medarbeidere, bestående av:</p><ul><li>3 helsesekretærer</li><li>1 diabetessykepleier</li><li>4 leger (2 spesialister i allmennmedisin – hvorav én også er idrettslege, 2 ALIS og 1 LIS1)</li></ul><p>Vi benytter journalsystemet PasientSky.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Fastlegeansvar for egen pasientliste (per i dag 760 pasienter)</li><li>Deltakelse i kommunal legevaktsordning</li><li>Arbeid ved helsestasjon i Bodø kommune, ca. 10% stilling med tilsvarende reduksjon i listelengde</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><ul><li>Norsk autorisasjon som lege (oppgi HPR-nummer i søknaden)</li><li>Gjennomført turnus/LIS1 eller tilsvarende</li><li>Forutsettes å inngå i spesialistutdanning i allmennmedisin etter ny ordning, jf. spesialistforskriften</li><li>Gode samhandlings- og samarbeidsevner</li><li>Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig</li><li>Kjennskap til norsk lovverk og helselovgivning</li></ul><p>Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.</p><br /><h2>Vi kan tilby deg</h2><ul><li>Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver i et inkluderende og godt arbeidsmiljø</li><li>Godt samarbeid med øvrige helsetjenester og kommunens administrasjon</li><li>Lønn etter gjeldende avtaler, med mulighet for fastlønn eller refusjons-/egenandelsbasert ordning</li><li>Solid veiledning og oppfølging</li><li>Tiltak for gjennomføring av ALIS-løp etter ny ordning</li></ul><br /><h2>Annet</h2><p>Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju .</p><p>Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. </p><p>Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og  Helsepersonelloven § 20 a.  (skal ikke vedlegges søknaden).</p><p>Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.</p><p>Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  </p><p>Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  </p> <p>Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.</p><p>Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om.</p><p>For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.</p><p>Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.</p><p>Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.</p><br />

Vikariat

Fastlegehjemmel – Vikariat ved Tverlandet legesenter AS

Fastlegehjemmel