Bergen kommune

Bergen

Beathe Sørebø

Enhetsleder avd. psykisk helse

Lillian Elin Thomsen

Avd.led. Oppfølgingstj. psykisk helse

<p>Etat for psykisk helse og rustjenester i Bergen kommune har ansvaret for kommunale helse- og omsorgstjenester for mennesker over 18 år. Etaten er organisert i fire byområder for psykiske helsetjenester, tre enheter for by-omfattende rustjenester, enhet for forvaltning, enhet for institusjonsplasser og enhet for Rask Psykisk Helsehjelp. Psykisk Helse Bergen Sentrum etablerte høsten 2023 et FACT allmenn-team, i tett samarbeid med Kronstad DPS i Helse Bergen. <br /><br />Kronstad distriktspsykiatriske senter (DPS) holder til i moderne lokaler sentralt på Danmarksplass, og har ansvar for bydelene Bergenhus, Årstad og Ytrebygda, og er et DPS i kontinuerlig utvikling. Kronstad DPS har også et robust og veletablert FACT psykose-team. FACT allmenn-teamet er det første av sitt slag på Vestlandet, og skal dimensjoneres for å kunne ivareta tjenestebrukere i allmenn feltet.</p><p>FACT Allmenn team startet i oktober 2023 og er rettet mot pasientgruppen som har store og sammensatte behov og som ikke evner å benytte seg av de eksisterende tjenestetilbudene i spesialist- og primærhelsetjenesten. Målet er å etablere et godt, tverrfaglig og robust team på tvers av forvaltningsnivåene. <br />FACT allmenn-teamet gir tilbud om tjenester etter spesialist- og kommunehelsetjenesteloven til personer over 18 år som har en alvorlig psykisk lidelse. Teamet består av ansatte fra begge forvaltningsnivåene. Teamet arbeider etter FACT-modellen (Flexible Assertive Community Treatment), som kan oversettes til fleksibelt, aktivt og oppsøkende behandling. Teamet gir poliklinisk og oppsøkende behandling. I kritiske faser skal et FACT-team kunne intensivere oppfølgingen for å kunne forebygge kriser, hindre at pasienten må innlegges og bidra til å stabilisere en vanskelig situasjon. </p><p>Vi søker nå etter en prosjektmedarbeider som skal inngå i teamet. Teamet er prosjekt-organisert (foreløpig i 4 år med plan om varig drift), finansieres og driftes 50-50 mellom Kronstad DPS og Bergen kommune. Teamet er lokalisert på Kronstad DPS og teamleder vil være ansatt der. Kommunen stiller med 3 årsverk i teamet, og du blir ansatt i kommunen.<br /></p> <br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Arbeid i tverrfaglig team etter FACT-modellen</li><li>Rolle som &#34;Case-manager&#34; : Det innebærer å ha et eget selvstendig behandlingsansvar i tett samarbeid med spesialist</li><li>Poliklinisk, oppsøkende behandling </li><li>Recovery orientert oppfølging av voksne pasienter med alvorlige psykiske helseplager</li><li>Delta i arbeidet med å implementere FACT modellen og BET (Basal eksponeringsterapi) som metodisk plattform og behandlingsfilosofi i tråd med prosjektbeskrivelse</li><li>Delta i organiseringen av nødvendige rutiner og strukturer for teamet i tråd med prosjektbeskrivelsen<br /></li><li>Samhandling med øvrige kommunale tjenester og spesialisthelsetjeneste<br /></li><li>Systematisk nettverksarbeid og samarbeid med pårørende<br /></li><li>Veiledning, undervisning og fagutvikling internt, og eksternt</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Krav om bachelor i sykepleie/vernepleie<br /></li><li>Krav om videreutdanning innen psykisk helsearbeid og/eller rusproblematikk, SEPREP, eller annen relevant utdanning på høyskolenivå (60 studiepoeng)</li><li>Krav om erfaring fra kommunalt psykisk helsearbeid eller rusarbeid </li><li>Ønskelig med ROP- kompetanse, både fra kommune-og spesialisthelsetjenesten<br /></li><li>Beherske norsk muntlig og skriftlig<br /></li><li>Politiattest må foreligge ved en eventuell ansettelse</li><li>Ønskelig med førerkort klasse B</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>Du har evne til å arbeide under strukturerte rammer og samtidig kunne administrere egen hverdag</li><li>Evne til å jobbe både selvstendig og i team – teamet jobber tverrfaglig og tett</li><li>Ønske om å lære nye kliniske ferdigheter</li><li>Evne til å kunne ta imot og gi tilbakemeldinger i opplæringsøyemed, i form av Feedbackbasert kollegaveiledning (FBK) fra BET som verktøy </li><li>Evne til å kunne søke og benytte veiledning på en konstruktiv/løsnings orientert måte</li><li>Toleranse for perioder med høyt tempo og faglig takhøyde<br /></li><li>Personlig egnethet vektlegges særlig. I dette ligger en faglig interesse og engasjement for å arbeide på med målgruppen på en modell trofast måte</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Mulighet til å være med å styrke og videreutvikle vårt behandlings- og oppfølgingstilbud<br /></li><li>Et spennende og engasjert arbeidsmiljø med store faglige ambisjoner<br /></li><li>Gode muligheter for personlig og profesjonell utvikling<br /></li><li>Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver og verktøy til å mestre disse<br /></li><li>Spesialiststøtte / teamstøtte<br /></li><li>Lønn etter gjeldende avtaleverk</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Lillian Elin Thomsen, Avd.led. Oppfølgingstj. psykisk helse, 408 09 729, Lillian.Thomsen&#64;bergen.kommune.no<br />
Beathe Sørebø, Enhetsleder avd. psykisk helse, 945 01 689, Beathe.Sorebo&#64;bergen.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3><br />
 <br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Bergen kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5026356348<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Engasjement<br />
Søknadsfrist: 16.11.2025<br />
<br />


Prosjektmedarbeider FACT allmenn-team