Bærum Kommune

Sandvika

Kristin Burmo

Tjenesteleder

Vilde Manvik

Avdelingsleder

<p>Kanskje er det denne muligheten du har ventet på? Vi kan tilby deg en stilling med varierte og spennende arbeidsoppgaver, og faglige utfordringer.<br /><br />Hos oss blir du en del av en engasjert og tverrfaglig ansatt gruppe som har fokus på å yte og utvikle trygge og gode tjenester med høy faglig kvalitet. Vi har som mål å styrke den faglige kompetansen i kommunen gjennom spissing av fagmiljøer, og vi er opptatt av å legge til rette for faglig oppdatering.</p><p>Som ansatt i en korttidsavdeling vil du få en innholdsrik arbeidsdag med varierte arbeidsoppgaver og faglige utfordringer. Du blir del av et tverrfaglig sammensatt team som jobber sammen for å finne løsninger og ser på muligheter for pasientene. Det tverrfaglige teamet består av sykepleiere, helsefagarbeidere, fysioterapeuter, ergoterapeuter og lege. Pasientene på korttidsavdelingene kommer hovedsakelig direkte fra sykehuset , og de har et økende behov  for medisinsk faglig kompetanse og oppfølging. For de fleste pasientene er målet å komme hjem etter endt korttids- /rehabiliteringsopphold, et mål som i stor grad oppnås.</p><p>Vi jobber sammen for å nå de mål pasienten har satt seg. Det å være mest mulig selvstendig kan ofte være avgjørende for å kunne bo hjemme så lenge som mulig. Vår målsetting er å tilby tjenester som gir innbyggerne mulighet for å leve lengst mulig hjemme med størst mulig grad av mestring av eget liv. Som sykepleier er du en viktig bidragsyter i å bistå pasienten i å nå sitt mål om å komme hjem. Det er avgjørende at du evner å se hele mennesket - mennesket bak diagnosen.<br /><br />Vi ser etter deg som ikke er redd for å ta ansvar og være aktivt deltakende i å hjelpe pasientene å nå sine mål. Du har godt humør og er opptatt av å bidra til å skape et godt arbeidsmiljø. Du er sulten på å utvikle deg faglig, er omstillingsdyktig og ønsker nye utfordringer.</p><p>Vårt motto er &#34;riktig tjeneste til riktig tid&#34;. Vi har fokus på at utviklingen framover skal skje gjennom styrket tverrfaglig samhandling med hjemmet som første valg.</p><p>Fra september starter vi opp med kalenderplan over 52 uker der vi også åpner opp for muligheten til å jobbe langvakter.</p><p><em>Vi søker en sykepleier som ønsker en 100 % stilling dag/aften med arbeid hver tredje helg.</em></p><p>Alle stillingsprosenter kan sees på hvis man ønsker en annen stillingsbrøk.</p><h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Ansvar for sykepleiefaglige observasjoner, tiltak, prosedyrer og oppfølging av pasienter</li><li>Sikre forsvarlige pleie- og omsorgstjenester, og utføre oppgaver i tråd med kvalitetskrav og lovverk</li><li>Ansvar for legemiddelhåndtering, samstemming og legemiddelgjennomganger</li><li>Ansvar for utføring av stell, pleie- og omsorgsoppgaver</li><li>Opplæring og veiledning av medarbeidere og studenter</li><li>I tillegg forventes det at alle tar ansvar for de oppgaver som dukker opp fortløpende i hverdagen</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Utdannet sykepleier med norsk autorisasjon. HPR-nr registreres i CV</li><li>Kompetanse, kapasitet og evne til å ha overblikk over huset</li><li>Ønskelig med erfaring fra korttidsinstitusjon eller sykehus</li><li>Fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy</li><li>Kunnskap om lovverk for tjenesteområdet</li><li>Kjennskap til medisinsk teknisk utstyr</li><li>Et klinisk blikk for god observasjon, intervensjon og dokumentasjon</li><li>Er du søker fra land utenfor Skandinavia, må du ha bestått norskprøve B2 eller tilsvarende</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Gode holdninger til mennesker og samarbeid</li><li>God på å se mennesker for det de er, og møte dem slik de ønsker å bli møtt</li><li>Drivkraft til å få med deg personalet på oppgaver og tiltak</li><li>Evne til å bidra til et velfungerende team, der samarbeid kommer foran konkurranse</li><li>Løsningsorientert og kan tenke utenfor boksen for å finne kreative og gode løsninger</li><li>Pågangsmot</li></ul><p>Personlig egnethet vektlegges</p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Godt arbeidsmiljø</li><li>Faglig påfyll med undervisning i arbeidstiden</li><li>Mulighet for kompetanseutviklingsstipend</li><li>Offentlig tjenestepensjon</li><li>Mulighet til videreutvikling</li><li>Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønn</li><li>Bedriftsidrettslag</li><li>Påvirkningsmuligheter i en klimaklok kommune som jobber for et bærekraftig samfunn</li></ul><p>Gyldig politiattest iht.§ 5-4 helse- og omsorgstjenesteloven må fremlegges før tiltredelse</p><h3>Kontaktinformasjon</h3><p>Vilde Manvik, Avdelingsleder, 45640146<br />Kristin Burmo, Tjenesteleder, 67506703</p><h3>Arbeidssted</h3><p>Lindelia 11<br />1338 Sandvika</p><h3>Nøkkelinformasjon:</h3><p>Arbeidsgiver: Bærum kommune<br /> <br />Referansenr.: 5013894660<br />Stillingsprosent: 100%<br />Fast<br />Søknadsfrist: 23.09.2025</p>

Sykepleiere til korttidsavdeling