Asplan Viak

Kristiansand S

Vi søker en engasjert seniorrådgiver med rolle som gruppeleder til vårt kontor i Kristiansand! Hos oss får du muligheten til å forme fremtidens mobilitetsløsninger sammen med dyktige kollegaer, og bidra til bærekraftig utvikling i regionen. Vi ser etter deg som motiveres av å bygge team, utvikle mennesker og skape gode resultater -- både for samfunnet og for våre kunder.
Hva går jobben ut på?
Som gruppeleder for samferdsel får du en sentral rolle i å utvikle og lede et tverrfaglig team. Du vil ha ansvar for både faglig utvikling, personalledelse og forretningsutvikling -- men særlig markeds- og tilbudsarbeid blir en viktig del av din hverdag. Du skal synliggjøre og posisjonere Asplan Viak i markedet, bygge relasjoner til nye og eksisterende kunder, og lede arbeidet med å utarbeide konkurransedyktige tilbud. Stillingen gir deg stor påvirkningskraft i spennende prosjekter innen vei og infrastruktur.
<ul><li>Lede og utvikle samferdselsgruppen i Kristiansand/Arendal</li><li>Personalansvar, oppfølging av medarbeidere og rekruttere</li><li>Faglig kvalitetssikring og kompetanseutvikling</li><li>Aktivt markedsarbeid og relasjonsbygging mot kunder og samarbeidspartnere</li><li>Lede og koordinere tilbudsarbeid, inkludert utarbeidelse av tilbud og presentasjoner</li><li>Bidra til å styrke Asplan Viaks markedsposisjon i regionen</li><li>Samarbeide tett med andre fagmiljøer i Asplan Viak</li></ul>
Hos oss får du en rolle som innebærer mer enn bare gruppeledelse -- du får også bidra med faglig ansvar på områder som matcher din kompetanse og interesse. Vi ser gjerne etter kandidater som kan være nasjonale fagressurser innen ett eller flere av følgende områder.
<ul><li>Oppdragsleder/prosjekteringsleder, spesielt mht. byggeplaner</li><li>Anleggsteknikk og faseplanlegging</li><li>Prosjektere og planlegge veg- og gateanlegg i ulike planfaser</li><li>Utarbeide tegninger, modeller og beskrivelser i henhold til gjeldende standarder</li></ul>
Hvem ser vi etter?
<ul><li>Høyere utdanning innen samferdsel, vei, mobilitet, plan eller beslektede fag</li><li>Erfaring fra rådgivning, entreprenør, byggherre eller offentlig sektor</li><li>Ledererfaring eller tydelig motivasjon for å ta lederansvar</li><li>God forretningsforståelse og evne til å bygge relasjoner</li><li>Gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig</li><li>Engasjement for bærekraft og tverrfaglig samarbeid</li></ul>
Slik er arbeidshverdagen hos oss
Hos oss møter du et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø, hvor samarbeid og kunnskapsdeling står i sentrum. Du får varierte dager med alt fra prosjektmøter og strategiarbeid til oppfølging av medarbeidere og kunder. Vi jobber tett på tvers av fag og kontorer, og du blir en viktig del av et nasjonalt samferdselsmiljø med høy kompetanse og stor gjennomføringskraft.
Hvorfor bør du bli en del av oss?
Et sterkt fagmiljø -- Du blir en del av et av Norges ledende rådgivningsmiljøer innen samferdsel, med tilgang til bred kompetanse og spennende prosjekter. 
Sosialt og inkluderende -- Vi har et raust og støttende arbeidsmiljø, med fagsamlinger, sosiale arrangementer og gode muligheter for personlig utvikling. 
Gode betingelser -- Vi tilbyr konkurransedyktig lønn, solide pensjons- og forsikringsordninger, fem ukers ferie, sommertid og fri i påske og romjul.
Høres dette ut som noe for deg?
Vi gleder oss til å høre fra deg! Asplan Viak verdsetter mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke -- uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller bakgrunn. Vi rekrutterer fortløpende.
Om Asplan Viak
Asplan Viak er det største norskeide, uavhengige rådgivingsselskapet innen arkitektur, plan og infrastruktur. Vi har 1300 ansatte fordelt på 32 kontorer over hele landet, og vi har jobbet med samfunnsplanlegging for norske kommuner helt siden 60-tallet. Bærekraft er en viktig bærebjelke i selskapet, og skal være en del av alt vi gjør. Asplan Viak er heleid av stiftelsen Asplan. Det betyr at overskuddet vårt går tilbake til selskapet, og brukes blant annet til innovasjon og til utvikling av medarbeiderne våre.

Vil du lede og utvikle et sterkt fagmiljø innen samferdsel?