Ås kommune

Stina Stenmarck

Enhetsleder Tilrettelagte tjenester

<p>På Bjørnebekk sørger vi for at voksne mennesker får meningsfulle dager med aktiviteter de trives med, og en sosial arena de inkluderes i. Aktivitetene er varierte, både ute og inne, og tilpasset den enkelte.    <br /></p><p>Som leder på dagtilbudet har du det daglige ansvaret for driften, og det faglige ansvaret for tjenesten. Dette innebærer personalansvar, daglig drift, økonomiansvar, ansvar for opplæring og veiledning, samt ansvar for vedtak etter hol 9. Det er forventet at avdelingsleder jobber deler av stillingen i miljøet, og har god kjennskap til de som har tilbud her.   <br /></p><p>Dagtilbudet ligger organisatorisk i enheten Tilrettelagte tjenester. Du blir en del av en ledergruppe sammen med enhetsleder, fag- og kvalitetsutviklingssykepleier og fire andre avdelingsledere. I ledergruppa er vi opptatte av samarbeid, kunnskap- og kompetansedeling, at man ser sin avdeling som en del av en helhet og at man er en positiv og støttende kollega. Det er forventet at ledere er fleksible og at de ser muligheter for endring for å forbedre og effektivisere tjenestene. Våre verdier er ansvarlig, tydelig og inkluderende, og vi ser etter deg som kan etterleve verdiene i sitt lederskap og i oppgaveløsning. </p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li><br />Daglig drift og faglig ansvar<br />Personalansvar, herunder rekruttering, sykefraværsoppfølging, opplæring, veiledning, medarbeiderundersøkelser og -samtaler, trepartssamarbeid mv.<br />Økonomiansvar og økonomirapportering på eget budsjett<br />Sikre utvikling og kvalitet på tjenestene<br />Ansvarlig for daglig og faglig oppfølging av hol 9-vedtak, herunder veiledning, opplæring, oppfølging og rapportering<br />Å være en samlende leder og bidra til et godt arbeidsmiljø<br />Være en positiv bidragsyter til ledergruppen i Tilrettelagte tjenester<br />Direkte miljøarbeid i deler av stillingen<br />Delegerte oppgaver fra enhetsleder</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li><br />Relevant høgskolebachelor innen helse og sosial er ønskelig, relevant erfaring kan      imidlertid kompensere for formell utdannelse  <br />Erfaring med utviklingshemming  <br />God kjennskap til helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9  <br />Gode kommunikasjonsferdigheter og gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig  <br />Menneskekjenner og god til å sette sammen team  <br />Erfaring fra arbeid på dagtilbud  <br />Personlig egnethet vil bli tillagt betydelig vekt</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p>Vi ønsker deg som er:</p><p>Fleksibel og som ser muligheter og løsninger framfor problemer  <br />Utpreget glad i ulike mennesker  <br />Tydelig og pålitelig  <br />Flink til å se andres kvaliteter og sterke sider  <br />Positivt innstilt  <br />Ansvarlig og besluttsom  <br />Har mye energi og høy kapasitet </p><p> </p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med      tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger</li><li>Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og      interessante arbeidsoppgaver</li><li>Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver      betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang      pensjonsordning og gruppelivsforsikring</li><li>For tiden fritidsulykkesforsikring</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Stina Stenmarck, Enhetsleder Tilrettelagte tjenester, &#43;47 92085935<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Kroerveien 48<br />
1435 Ås<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Ås kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5029939085<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 31.10.2025<br />
<br />


Avdelingsleder