Alver kommune

Isdalstø

Marianne Bratshaug

Einingsleiar

<h2>Vil du vere med å forme framtida for tenestene våre – og skape eit fagmiljø som gjer ein forskjell?</h2><p>Me er på jakt etter ein avdelingsleiar som vil få ei nøkkelrolle i å byggje vidare på eit fagmiljø prega av kvalitet, samarbeid og vekst. Stillinga er nyoppretta og du vil på den måten vere ein viktig pådrivar i oppstart og planlegging, og bidra til å forme ei avdeling der både tilsette og tenester får utvikle seg. <br /><br />Som avdelingsleiar får du personal- og fagansvar for di eiga avdeling; med eit reelt høve til å vere med å forme stillinga frå starten av. Stillinga er ei dagstilling med fleksitid (37,5 t/v) med stor grad av autonomi i korleis du løyser arbeidskvardagen. Du får eit spesifisert ansvarsområde, utan å stå med det heilskaplege ansvaret aleine, i tett samarbeid med einingsleiar. Du vert også ein del av leiargruppa i avdelinga; eit team som står saman for å skape gode løysingar. Du kan òg få tildelt oppgåver innan til dømes økonomi og HMS, samt  moglegheit for konstituering kan opne seg ved fråvær. </p><p>Er du ein person som har engasjement for utvikling, som ser potensialet i menneske og miljø, og som ikkje er redd for å ta initiativ? Då ser me fram imot å høyra frå deg!</p><br /><h2>Om oss </h2><p>Habiliteringstenesta gjev tenester i heimen til tenestemottakarane, med hovudvekt på vernepleiarfagleg arbeid i form av rettleiing, råd og hjelp, samt helsehjelp til mennesker med funksjonsvariasjonar. Me rettar fokuset på det einskilde menneske i utvikling. Målet er å gje gode og tilpassa tenester til kvar og ein. Ambisjonane er å bli best på tenesteyting til målgruppa. Hjå oss er det eit tverrfagleg miljø.</p><p>Avdelinga er ny etter kommunesamanslåinga i 2020, og er i stadig utvikling og vekst. Det er kort reiseveg frå Åsane og berre 2 minutters køyring frå Nordhordlandsbrua. Det er gode kollektivforbindelsar, samt at bussen stoppar like ved.</p><br /><h2>Arbeidsoppgåver</h2><ul><li>Ansvar for dagleg drift </li><li>Personalansvar </li><li>Saman med einingsleiar ha ansvar for å sikre at kvaliteten på tenestene er innanfor ramma av dei ressursane avdelinga disponerer.</li><li>Ansvarleg for at avdelinga arbeidar etter kommunen sine fag- og kvalitetssystem</li><li>Gjennomføre internkontrolltiltak innanfor fagområdet</li><li>Sørge for naudsynt fagleg samordning på tvers av linjeorganiseringa</li><li>Ansvarleg for at dei tilsette samla sett har tilstrekkeleg og relevant kompetanse</li><li>Ta initiativ til og gjennomføre fagleg forbetrings- og utviklingsarbeid</li><li>Ansvarleg for ei brukar- og serviceorientert utvikling av tenester i fagområdet</li><li>Sikre god løpande dialog med brukarar og pårørande</li></ul><br /><h2>Kompetanse</h2><ul><li>Autorisert vernepleiar. Sjukepleiar med relevant erfaring frå tenesteområdet kan og bli vurdert.</li><li>Arbeidserfaring for mennesker med funksjonsvariasjonar og målretta miljøarbeid</li><li>Gode digitale ferdigheiter og kjennskap til digitale dokumentasjonsverktøy</li><li>Gode norskkunnskapar, munnleg og skriftleg</li><li>Førarkort klasse B</li></ul><p>Det er eit føremon om du har: </p><ul><li>Veiledarkompetanse</li><li>Relevant leiarutdanning</li><li>Relevant arbeidserfaring som leiar med personalansvar</li><li>Innsikt i korleis kommunale tenester er organisert og erfaring med kommunale fagsystem</li><li>Erfaring med HOL Kap.9</li><li>Erfaring med psykisk helsearbeid</li></ul><br /><h2>Kven er du?</h2><ul><li>Du er trygg i deg sjølv, handterer krevjande situasjonar med ro og tek tydelege avgjerder.</li><li>Du er initiativrik, engasjert og opptatt av utvikling for det einskilde mennesket.</li><li>Du kommuniserer godt, byggjer relasjonar og skapar tillit.</li><li>Du ser moglegheiter der andre ser utfordringar.</li><li>Du tek ansvar og er ein pådrivar for å byggje felles kultur.</li><li>Du reflekterer etisk og fagleg over komplekse problemstillingar.</li><li>Du er fleksibel, løysingsorientert og god til å prioritere.</li><li>Du inspirerer og motiverer andre.</li><li>Du ser utviklingsmoglegheiter – og handlar på dei.</li><li>Du samarbeider godt, men arbeider òg sjølvstendig.</li></ul><p>Dei personlege eigenskapar ovanfor vil bli lagt stor vekt på</p><br /><h2>Me tilbyr</h2><ul><li>Moglegheiter for fagleg og personleg utvikling</li><li>Leiaropplæring og støtte i leiarrolla</li><li>Løn etter avtale </li><li>Pensjonsordning i KLP</li><li>Gratis parkering</li><li>Kompetent fagmiljø med høg kvalitet i tenestene</li><li>Engasjerte kollegaer med brukar i fokus</li><li>Allsidig og lærerikt arbeidsmiljø</li></ul><br /><h2>Me er ein organisasjon i læring! </h2><p>Som ein del av arbeidet vert det forventa at du bidrar til ein læringskultur ved å dela kunnskap og utvikla deg i takt med endringar i samfunnet. Du heldt deg oppdatert på relevante arbeidsverktøy, arbeidsmetoder og aktivt tek ansvar for læring, samt fagleg og personleg utvikling. I Habiliteringstenesta arbeider me med vår digitale kompetanse, og nyttar teams i vår informasjonsflyt. Bidrag til å løysa arbeidsoppgåver med ny teknologi eller anna vert godt motteke. </p><br /><h2>Me er Alver</h2><p>Me får vere der frå aller fyrste stund, og me får følgje deg gjennom livet!</p>Video: <a href="https://www.youtube.com/watch?v&#61;_xHE9zF24G4&amp;ab_channel&#61;Alverkommune" rel="nofollow">https://www.youtube.com/watch?v&#61;_xHE9zF24G4&amp;ab_channel&#61;Alverkommune</a><h2>Politiattest </h2><p>I tråd med helse- og omsorgstenestelova § 5-4 vert det stilt krav om tilfredsstillande politiattest ved tiltrede</p><br /><h2>Om Habiliteringstenesta </h2><p>Habiliteringstenester i Alver kommune gjev tenester til personar med nedsett funksjonevne/<br />utviklingshemming. Tenestene vert gitt i den einskilde sin heim, ved arbeids- og aktivitetsenter, </p> <p>og som ulike former for avlasting for familiar med born/unge med omfattande behov for omsorg. </p><br />

Avdelingsleiar Frekhaug - Habiliteringstenesta