Alver Kommune Samfunnsutvikling

Isdalstø

<h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Om stillinga som Assisterande Einingsleiar&nbsp;</h3><p>Stillinga som assisterande einingsleiar er ei nyoppretta stilling som rapporterer direkte til einingsleiar. Assisterande einingsleiar har personal- og fagansvar i si avdeling, men har ikkje heilskapleg ansvar. Som assisterande einingsleiar kan ein få delegert enkeltoppgåver innan for eksempel&nbsp; økonomi og HMS- arbeid. Assisterande einingsleiar er ein del av avdelinga si leiargruppe.&nbsp;</p><p>Stillinga er ei dagstilling ( 37,5 t/v)&nbsp;</p><p>Ved ferieavvikling og anna kortvarig fråvær vil ein kunna få endra ansvarsområde/oppgåver innafor den ordinære stillinga som assisterande einingsleiar. Ved lengre fråvær av einingsleiar vil ein ved behov kunne verte konstituert jmf HTA § 13.4&nbsp;</p><p>Me har jobba over tid med heiltidskultur, og er i ein prosess med tenestestyrt bemanning og oppgåvedeling for å kunne yte gode og bærekraftige tenester i framtida.&nbsp;</p> <p>Assisterande einingsleiar skal saman med &nbsp;einingsleiar i avdelinga være med på å utvikle tenesta og bidra til felles kulturbygging. Som ein del av leiarteamet i avdelinga er du med på å drive internt organisasjonsarbeid, for å sikre likeverdige, gode og bærekraftige tenester i framtida.</p><p>Alver kommune er i ein omstillingsprosess " Alver kommune i endring og omstilling 2026" der me saman skal byggje Alver-laget for framtida.</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Arbeidsoppgåver</h3><p>Personalansvar&nbsp;</p><li>Direkte personalansvar for delar av personalgruppa i avdelinga</li><p>&nbsp;</p><p>Fagansvar</p><ul><li>Saman med einingsleiar ha ansvar for å sikre at kvaliteten på tenestene er innanfor ramma av dei ressursane avdelinga disponerer.</li><li>Ansvarleg for at fagområdet nyttar Kvalitetssystemet og tenesteproduksjonen og nyttar avvikssystemet i oppfylginga</li><li>Gjennomføre internkontrolltiltak innanfor fagområdet</li><li>Sørge for naudsynt fagleg samordning på tvers av linjeorganiseringa</li><li>Ansvarleg for at dei tilsette samla sett har tilstrekkeleg og relevant kompetanse</li><li>Ta initiativ til og gjennomføre fagleg forbetrings- og utviklingsarbeid</li><li>Ansvarleg for ei brukar- og serviceorientert utvikling av tenester i fagområdet</li><li>Sikre god løpande dialog med brukarar og pårørande</li></ul><p>&nbsp;</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Kvalifikasjonskrav</h3><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;<strong> Krav til kompetanse</strong>&nbsp;</p><ul><li>3 årig bacherlorutdanning i sjukepleie</li><li>Norsk autorisasjon</li><li><p>Førarkort klasse B&nbsp;</p><strong>Ønska kompetanse&nbsp;</strong></li><li>Relevant vidareutdanning</li><li>Leiarerfaring</li><li>Erfaring frå arbeid i heimetenesta&nbsp;</li><li>God digital kompetanse&nbsp;</li><li>&nbsp;Søkjarar utanfor Norden må dokumentera bestått " Bergenstest" ( test i norsk på høgare nivå)&nbsp;</li></ul><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Personlege eigenskapar</h3><p>Me søkjer etter deg som er ein fagleg trygg sjukepleiar, og som ynskjer å leie andre. Du kan jobbe sjølvstendig, være strukturert og evnar å prioritere oppgåver ut frå dei krav som vert stilt til tenesta. I tillegg til å være fleksibel og ha god gjennomføringsevne, er god til å motivere og rettleie personalet i den daglege drifta.</p><p>Du er løysingsorientert, har god kommunikasjonsevne, og er ein god rollemodell for dine kollegaer.&nbsp;</p><br><h3 class="navds-heading navds-heading--small navds-typo--spacing">Vi tilbyr</h3><ul><li>Fagleg og personleg utvikling</li><li>Leiaropplæring</li><li>Høg kompetanse i avdelinga med stort fokus på kvalitet i tenesta</li><li>Dedikerte kollegaer som har brukar i fokus</li><li>Allsidig og lærerikt arbeidsmiljø</li><li><p>Lønn: Etter avtale&nbsp;</p><p>&nbsp;</p></li></ul><br>

Assisterande einingsleiar Lindås heimeteneste