Aksess Bemanning

Arendal

<p>For en av våre samarbeidspartnere i maritim bransjen søker vi en engasjert, strukturert og serviceorientert HR-medarbeider til et vikariat med varighet ut august 2026. I denne rollen får du kombinere operativt HR-arbeid med ansvaret for hele rekrutteringsprosessen, fra behovet avdekkes til ansettelse er gjennomført. Du blir en viktig sparringspartner for ledere, en trygg støtte for kandidater og en sentral bidragsyter i å videreutvikle gode HR-prosesser. Rollen vil også gi deg muligheten til å forme effektive rutiner og sikre at systemer og dokumentasjon er oppdaterte, og i tråd med gjeldende regelverk.</p>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidsoppgaver</h4>
<ul><li>Drive komplette rekrutteringsprosesser: behovsavklaring, utforming av stillingsannonser, screening, intervju og kandidatoppfølging.</li><li>Sikre kvalitet og ajourhold i HR-systemene HR On og SuccessFactors/SAP.</li><li>Ajourhold av personalmapper, dokumenthåndtering og relevante oversikter.</li><li>Bidra til gode og effektive on- og offboarding-prosesser.</li><li>Forefallende HR-arbeid, inkludert opplastninger, systemvedlikehold og dokumentadministrasjon.</li><li>Oppdatering av stillingsbeskrivelser samt støtte i ulike HR-prosesser ved behov.</li></ul>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Ønskede kvalifikasjoner</h4>
<ul><li>Høyere utdanning innen HR eller tilsvarende.</li><li>Erfaring med rekruttering og trygghet i å lede egne prosesser.</li><li>God systemforståelse og erfaring med Office-pakken.</li><li>Gode norsk- og engelskkunnskaper, skriftlig og muntlig.</li><li>Kjennskap til lover og regler innen HR-området.</li></ul>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Personlige egenskaper</h4>
<ul><li>Du skaper tillit, har høy etisk bevissthet og bygger gode relasjoner på tvers av organisasjonen.</li><li>Du arbeider strukturert, er kvalitetsbevisst og nøyaktig.</li><li>Du ser løsninger og er proaktiv.</li><li>Du kommuniserer tydelig og profesjonelt og utviser god rolleforståelse.</li><li>Du håndterer variasjon, endringer og omstillinger med positivitet og fleksibilitet.</li><li>Du samarbeider godt, deler kunnskap og bidrar til et inkluderende arbeidsmiljø.</li></ul>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Vi tilbyr</h4>
<ul><li>En variert og meningsfull HR-rolle hvor du får ansvar, innflytelse og mulighet til å sette ditt preg på prosesser og arbeidsmetodikk.</li><li>Et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø der samarbeid, støtte og deling av kunnskap står sterkt.</li><li>En arbeidsplass med høyt tempo og spennende utfordringer, der ingen dager er like og du får brukt både struktur og initiativ.</li><li>God opplæring slik at du får en trygg start i rollen.</li><li>En utviklende stilling i en viktig og fremtidsrettet bransje, med mulighet til å bygge nettverk og erfaring som styrker din HR-karriere.</li></ul>
<p>Har du spørsmål eller ønsker å vite mer om stillingen? Ta kontakt med Aksess bemanning v./ Gry Knutsen på tlf. 916 98 003 eller Linn Østerhus på tlf. 941 36 340.</p>
<p>Alle søknader må mottas elektronisk gjennom vårt system. Dersom du ikke allerede har en profil hos oss må dette opprettes - gå inn på www.aksessbemanning.no og start registreringen. Husk å være innlogget før du starter søknaden.</p>

Ønsker du å bidra med din rekrutteringskompetanse i et spennende HR miljø?